1주차 멘토링

11/16 첫 번째 멘토링

크롱님과의 오붓한 멘토링 ✨

보드게임이 난이도가 높음. 우리가 가려는 회사가 게임회사는 아니지만 기술적으로는 도전적임. 게임이 난이도가 제일 높을 것으로 우려됨.
난이도가 높은 것도 있지만, 기업에서 원하는 것들이 무엇일까?에 대한 고민. 게임을 개발하면 초점을 맞추는 점들이 달라질 것 같아서 고민이 됩니다.
복잡한 게임이더라도 5주 이내에 할 수 있는 단순한 기능으로 요약해서 개발하면 좋을 것 같음. 비슷하게 만들고 그것을 목표로 해야 함. 딱히 고민할 것은 아닌 듯 함. 기능을 늘리는 것은 반대입니다~
기능을 일일이 살펴보고 데모를 보는 것보다는 기술적인 도전 과제나 특장점을 어필해야 함. 실제로 이력서에서는 기능, 기획 보다는 어떤 기술을 써보았는지가 중요하다. 그런 점에서 게임은 좋은 주제인 것 같다.
페이스북 같은 SNS가 뻔한 주제이기도 하고 구현하기도 어려움. 기술적으로 도전할 것들이 많이 없어 보임. 기업은 어떤 기술로 어떻게 구현을 했느냐가 더 중요할 것.. 보드게임은 괜찮아 보임. 인증은 있는 것을 최대한 활용하기!

무엇을 만드느냐에 따라 다르지만 해보는 것은 좋음.
어플리케이션을 웹으로 만드는 경우도 많아서 스타트업에서 좋게 볼 것. 카카오 같은 곳에서도 어플리케이션을 웹 기반으로 만들려고 하고 있음.
기술적으로 보면 API들을 잘 활용해야 함. (멀티미디어) 웹 오디오나 AR같은 거 넣을 수도 있고, WebGL 그래픽 요소 등 API 잘 제공되니까 현업에서 잘 도전하지 못하는 이유는 여러 이슈가 있어서 그런 건데 기술 엔지니어 입장에서는 끌리는 기술들이라고 생각됨. 네이버에서 나온 주제들에서 ~~구닥다리~~도 있지만 미래지향적인 것들도 있슴.

별로 얘기를 나누지 않음.ㅋㅋㅋㅋ 고민할 시간은 우리보다 많았을 것.
테스트 코드 500개 취업!
작년에 인상 깊었던 점 : 메일 웹 서비스(SMTP 프로토콜 사용), 코드 샌드박스, presentation을 하는데 실시간으로 질의응답을 하는 서비스
무조건 따른다는 룰을 정해야 한다.